К концу 2015 возраст General Motors прекратит продажу машин Chevrolet в Европе

Russian Internet Technology Fund инвестировал в европейскую биржу рекрутинга

Венчурный фонд Russian Internet Technology Fund (RITF), которым управляет Black River Ventures, вложил $1,7 млн в швейцарского разработчика облачного сервиса Talentory.com, созданного чтобы взаимодействия рекрутеров и работодателей. Относительный этом рассказал «Ведомостям» правитель соперник Black River Ventures Евгений Калташев. Мировая состоялась, подтвердил гендиректор и сооснователь Talentory Игорь Путренко.

План позволяет компаниям-работодателям (их зарегистрировано для Talentory более 1000) взаимодействовать с фирмами сообразно подбору персонала (более 2000 компаний). Размещая вакансию для Talentory, работодатель контролирует место действие подбора кандидатов: через выбора рекрутеров предварительно получения рекомендаций для соискателей вакансии, а также оплаты, рассказывает Калташев. У работодателей между них Калташев называет UBS, Deutsche Telekom, Henkel и др. сокращается сезон для поиск сотрудников. Ради хедхантеров же перворазрядный плюс мочь эффективнее пользоваться их ключевой доход срок, которое уходит у их менеджеров для поиск клиента-работодателя.

Сообразно словам Калташева, Talentory ориентируется для поиск специалистов среднего уровня, зарабатывающих $50 000-250 000 в год, что позволяет собирать и высокооплачиваемых менеджеров. Содержание хедхантера традиционно эквивалентно трем-четырем месячным зарплатам найденного сотрудника, доля этой суммы он отчисляет онлайн-площадке, рассказывает он.

В этом году Talentory уже вышел для окупаемость, говорит Путренко. Имущество, вложенные RITF, пойдут, сообразно его словам, для расширение бизнеса: Talentory планирует начать работу в Британии, а также в странах Восточной Европы, включая Россию.

Географическое расширение одинокий из основных факторов роста бизнеса Talentory, согласен Калташев, чтобы заработок компании и безотлагательно ежегодно растет в порядком единожды. Сообразно его словам, RITF планирует сохраниться инвестором Talentory пять-семь лет. Освобождение из этой инвестиции не довольно проблемой, убежден Калташев: финансовые и стратегические инвесторы всегда больше интересуются интернет- и IT-компаниями, работающими для рынке управления персоналом.

Образец Talentory может привлечь фрилансеров, зарабатывающих для существование рекрутингом, разве небольшие рекрутинговые компании, т. е. тех, у кого несть стабильного потока заказов, считает гендиректор рекрутинговой фирмы Support Partners Константин Борисов. Чтобы крупных рекрутеров такая характер работы елееле ли интересна, скептичен он: дешевле нанять директора сообразно развитию ради поиска новых клиентов, чем извещать выручкой.

Образец Talentory.com для уровне логики может делать, возражает старший соперник WardHowell Антон Дерлятка: американский вариация той же идеи Bountyjobs.com оказался совершенно работоспособным, что и сложным в исполнении. Последнее стало одной из причин того, который фонд Talent Equity Ventures, которым руководит Дерлятка, рассмотрев гряда вариантов инвестиций в подобные проекты, отказался через них.